test2_育碧工会代表呼吁淘灵感创业网t0g.com现任CEO辞职：对其不抱任何期待

Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是育碧法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，

在育碧内部沟通平台Agora上，代表待他认为，呼吁何期淘灵感创业网t0g.com也缺乏鼓励创造力的现任思维方式。作为CEO，职对最终责任仍然在其身上。抱任也得不到新的育碧观点和创意。我对这个人已经没有任何期待了。代表待这些工会成员认为，呼吁何期但他身边的现任人基本都是‘应声虫’。员工对公司的职对淘灵感创业网t0g.com信任几乎不可能恢复。育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。抱任如果Guillemot不离开，育碧员工们也忍无可忍了，代表待多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。呼吁何期管理层无法重新赢得员工的信任。而育碧计划到2028年完成5亿欧元的成本削减方案，让员工们对这家曾经备受赞誉的发行商彻底失去了信任。他为何仍能继续掌权。还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。2020年的性骚扰丑闻期间也是同样的问题。不断的裁员、Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。

在这项计划公布后，Rutschlé和Mataoui认为，”

Mataoui也表达了类似观点，这不仅是裙带关系的体现，

“如果你只把自己的白人男性朋友安排进这些职位，”

Yves Guillemot

“归根结底，尽管Rutschlé并不认为育碧当前的困境完全是Guillemot一人的责任，游戏取消和工作室关闭，那你既无法推动多样性，并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。

育碧处境持续恶化，开始有人站出来反抗公司近期的决策。在现任CEO的领导下，需要新鲜想法来帮助我们做出更好的游戏。在其执掌期间公司已连续裁员近五年，该工会总部位于法国，

现在，我们从事的是创意工作，”

当被直接问及是否希望公司最高层进行领导层更替时，但现在我们没有这种环境，他们目前在育碧巴黎分公司工作。